スタッフが定着しない

人手不足が解消しない

効果のある求人広告を出したい！

そんな経営者さま・採用担当者さまへ採用成功事例のご紹介♡

今回は、街のホルモン焼き屋さんの採用成功事例です♬

特に飲食店の経営をされている方は必見ですよー！

周辺に多くの飲食店があり、採用競争が激しいターミナル駅エリア・・・

煙、臭いなどを気にする人も多く、飲食店の中でも働き先として人気が薄い業態・・・

その結果、応募の確保が難しい状況・・・

そんなホルモン焼き屋さんの採用成功ポイントは♬

このお店にしかない！

他のお店にはない特徴を明確にし、

原稿で徹底的にアピール！！

名物店長

　店長さんがウリのお店(店内には、店長と有名人が撮った写真もたくさん！)

　職場アピールはほぼ店長さんの紹介♬

まかない

　ホルモン焼き屋さんのまかないというと、焼肉などガッツリ系をイメージしがち・・・

　親子丼＋味噌汁などホッとするご飯も食べられる点をアピール！

その結果・・・

働く環境の具体的イメージをもってもらうことで、

応募数のみでなく、定着率も向上♬

6週間で21名応募／8名採用！！

全員定着し、現在も活躍してくれています♡

★求人掲載したい

★どの媒体が良いか迷っている

★とりあえず話だけ聞きたい

そんな方は、お気軽にお問合せくださいねー！

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